📊
Les agents économiques & le marché
Les 3 typologies de marché
- Biens & services — échange de produits et prestations
- Travail — offre et demande de main-d'œuvre
- Financier — capitaux et instruments financiers
Loi de l'offre & de la demande :
• Demande > Offre → ↑ prix → ↑ offre et ↓ demande jusqu'à l'équilibre
• Demande < Offre → ↓ prix → ↓ offre et ↑ demande jusqu'à l'équilibre
• Demande > Offre → ↑ prix → ↑ offre et ↓ demande jusqu'à l'équilibre
• Demande < Offre → ↓ prix → ↓ offre et ↑ demande jusqu'à l'équilibre
Les flux dans l'économie
- Flux réels : biens, services, travail
- Flux monétaires : contrepartie en argent des flux réels
Le circuit économique montre :
- Les interdépendances entre agents économiques
- Les 3 fonctions : ProductionRépartitionConsommation
⚖️
La concurrence & les parties prenantes
Dysfonctionnements interdits par l'État
- Monopoles
- Externalités négatives
- Barrières à l'entrée artificielles
- Asymétries d'information
- Encadrement strict des oligopoles
Coopération sur le marché
- Entre concurrents → alliance
- Entre non-concurrents → partenariat
Modèles de gouvernance des parties prenantes
SHAREHOLDER
Priorité aux actionnaires — maximisation du profit
STAKEHOLDER
Prise en compte de toutes les parties prenantes
Théorie de la coalition d'individus : éviter les contre-pouvoirs
🚀
La création d'entreprise
Les 7 étapes
- Trouver une idée
- Réaliser une étude de marché
- Monter un business plan
- Chercher des financements
- Trouver des aides et des subventions
- Choisir un statut juridique
- Réaliser les formalités administratives
Deux démarches complémentaires
Entrepreneuriale
- Créativité & innovation
- Prise de risque
- Initiative
- Saisir les opportunités
- Indépendance
Managériale
- Diriger & animer
- Mobiliser les ressources
- Efficacité & efficience
Le crowdfunding — 4 formes
- Le don
- La prévente — produits futurs à tarifs préférentiels
- Le prêt — remboursement mensuel avec intérêts
- L'equity — vente de parts aux internautes (actionnaires)
🎯
Finalités & performance de l'entreprise
Les 4 finalités
- Économique → profit & croissance
- Sociale → bien-être des salariés
- Sociétale → environnement + partenariats
- Satisfaction du client
RSE = Responsabilité Sociétale des Entreprises
L'entreprise intègre volontairement des préoccupations sociales et/ou sociétales dans ses finalités.
L'entreprise intègre volontairement des préoccupations sociales et/ou sociétales dans ses finalités.
Indicateurs de performance
- Économiques : chiffre d'affaires, résultat net
- Sociaux : absentéisme, turnover
- Commerciaux : taux de satisfaction, part de marché, notoriété
- Environnementaux : taux de recyclage
Si les 4 niveaux sont remplis → Performance globale
📜
Le droit des contrats
Contrat = Accord de volontés entre deux ou plusieurs personnes (« parties ») destiné à créer des obligations
Les 4 principes généraux
- Liberté contractuelle : choisir librement de contracter, son cocontractant, le contenu et la forme
- Bonne foi : coopérer loyalement
- Force obligatoire : le contrat valablement formé = loi des parties, ne peut être modifié unilatéralement
- Effet relatif : le contrat ne peut nuire aux tiers
Conditions de validité
- Consentement libre & éclairé
- Capacité juridique
- Contenu licite
- Objet certain
Clauses particulières (à connaître)
Hardship art. 1195 CC
Indexation
Réserve de propriété
Pénale
Résolutoire
Limitative
Exonératoire de responsabilité